В соответствии с Инструкцией по применению Плана счетов депонированная зарплата отражается на счёте 76 «Расчёты с разными дебиторами и кредиторами» (субсчёт «Расчёты по депонированным суммам»).
Депонированная зарплата отражается проводками:
Д 700 К 764 – депонирована сумма;
Д 510 К 501 – внесена депонированная сумма на расчётный счёт.
Депонированную зарплату предприятие обязано выдать по первому требованию работника. Для этого работник должен обратиться в бухгалтерию. Выплачивая суммы по депоненту, бухгалтер оформляет расходный кассовый ордер и прикладывает к нему карточку депонента (Приложение №18). А если нужно выдать деньги нескольким лицам, то можно составить платёжную ведомость.
Зарплата, не востребованная работником, хранится три года (пока не истечёт срок исковой давности). Затем невостребованная сумма списывается на внереализационные доходы на основании приказа руководителя предприятия. Согласно Плану счетов бухгалтерского учёта, внереализационные расходы учитываются на счёте 91 «Прочие доходы и расходы».
Таблица 11 – Бухгалтерские проводки по кассе и депонентам
| Операции | Дебет | Кредит |
|
Выдана зарплата через кассу | 700 | 501 |
|
Депонированная (неполученная) зарплата | 700 | 764 |
|
Выписана в кассу депонированная зарплата с реестра по цеху | 764 | 501 |
|
Выписана в кассу депонированная сумма с карточки депонента по РКО | 764 | 501 |
ЕФРЕЙТОР (от нем . Gefreiter), воинское звание в российской (следует за рядовым) и некоторых иностранных армиях.
ФАЙНШТЕЙН (нем . Feinstein, букв. - чистый камень), промежуточный продукт при произодстве меди и никеля из сульфидных руд. Получают при конвертировании медных, никелевых и медно-никелевых штейнов.
ПАТЕНТ (от средневекового лат . litterae patentes - грамота; лат. patens - открытый), 1) документ, удостоверяющий государственное признание технического решения изобретением, полезной моделью, промышленным образцом и закрепляющий за лицом, которому он выдан, исключительное право на использование указанных объектов. 2) Документ на право заниматься торговлей или промыслом и т. д., в некоторых государствах - на занятие определенной должности.