Учёт труда, заработной платы и расчётов с рабочими и служащими в организациях
Учёт труда, заработной платы и расчётов с рабочими и служащими в организациях
Страница 5

К сверхурочным работам и к работе в ночное время не допускают­ся беременные женщины и женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, работники моложе 18 лет, работники других категорий, уста­новленных законодательством.

Оплата работы в выходные и праздничные дни. Работа в вы­ходные и праздничные дни компенсируется работнику предоставле­нием другого дня отдыха или, по соглашению сторон, в денежной форме. Работа в выходные и праздничные дни оплачивается не менее чем в двойном размере.

Оплата очередных отпусков. Право на отпуск работникам пре­доставляется по истечении 11 месяцев непрерывной работы на дан­ном предприятии. За работником, находящимся в отпуске, сохраняют его средний заработок.

Оплата перерывов в работе кормящих матерей. Для кормящих матерей и женщин, имеющих детей в возрасте до 1,5 лет, установле­ны дополнительные перерывы. Время этих перерывов засчитывается в счет рабочего времени и подлежит оплате. При повременной оплате кормящая мать получает полную дневную ставку, при сдельной опла­те за время перерывов — средний заработок.

Оплата за время выполнения государственных и обществен­ных обязанностей. За время выполнения государственных и обще­ственных обязанностей (участие в судебных заседаниях в качестве на­родных заседателей, общественных обвинителей, экспертов или сви­детелей; осуществление избирательного права и т.п.) работники получают свой средний заработок по месту работы.

Пособия по временной нетрудоспособности выплачивают ра­бочим и служащим за счет отчислений на социальное страхование. Основанием для выплаты пособий являются больничные листы, вы­даваемые лечебными учреждениями и подписанные профсоюзным органом. Размер пособия по временной нетрудоспособности зави­сит от стажа работы сотрудника и его среднего заработка: при не­прерывном стаже работы до пяти лет — 60% заработка; от пяти до восьми лет — 80% заработка, от восьми лет и более — 100% зара­ботка.

Страницы: 1 2 3 4 5 6 7 8 9

РЕЖИМ (от лат . regimen - управление),1) государственный строй; метод правления.2) Установленный порядок жизни (работы, питания, отдыха, сна).3) Совокупность правил, мероприятий, норм для достижения какой-либо цели (напр., режим экономии).

КОРОЛЕВ Иван Сергеевич (р . 1942), российский ученый, член-корреспондент РАН (1994). Основные труды по теории управления, внешнеэкономическим связям, международным валютно-кредитным отношениям.

"РАССЕРЖЕННЫЕ МОЛОДЫЕ ЛЮДИ" ("Angry young men") , название группы английских писателей, выступивших в 50-х гг. 20 в. с произведениями, отразившими протест молодежи против конформизма, власти денег, социального неравенства и ханжества, не свободный, однако, от нигилистических тенденций (Дж. Уэйн, К. Эмис, Дж. Брейн, Дж. Осборн). В творческой манере преобладало гротескно-сатирическое начало. К кон. 50-х гг. "рассерженные молодые люди" отошли от прежних тем и героев. В США сходное мироощущение выразили "битники" (см. "Разбитое поколение").

Copyright © 2026 www.accountingstudy.ru